Stellenangebote bei BREKOM

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Karriere bei BREKOM

Der Erfolg jedes Unternehmens hängt von der Leistung und der Kompetenz seiner Mitarbeiter_innen ab. Wenn Sie Ihre Fähigkeiten gerne in einem dynamischen und kompetenten Team einbringen möchten, dann bewerben Sie sich bei der BREKOM GmbH.

Eine nachhaltig familienbewusste Unternehmens-kultur ist uns wichtig. Wir streben eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie an und weisen dies durch das Qualitätszertifikat "berufundfamilie" nach.

Wir freuen uns auf Sie!

  • Firewall – Administrator (m/w)

    Unternehmensbereich: IT-Beratung/ Softwareentwicklung/ Systemmanagement
    Region: Bremen

  • Jetzt initiativ bewerben

    Sie haben keine passende Stelle gefunden? Dann bewerben Sie sich initiativ.

  • Initiativbewerbung für Praktika & Abschlussarbeiten

    Schüler können bei uns im Rahmen eines Schülerpraktikums die Aufgaben eines Ausbildungsberufes im kaufmännischen oder technischen Bereich kennenlernen. Studenten bieten wir die Möglichkeit einen umfassenden Einblick in die Prozesse eines modernen ITK-Unternehmens zu gewinnen und Ihre fachlichen und sozialen Fähigkeiten weiter zu entwickeln.
    Sie möchten ein Praktikum oder eine Abschlussarbeit bei BREKOM machen? Dann bewerben Sie sich initiativ.

Arbeiten bei BREKOM

Work-Life-Balance für Mitarbeiter_innen

Für BREKOM als Unternehmen für Kommunikations- und Sicherheitslösungen sind motivierte, engagierte und leistungsfähige Mitarbeiter_innen von zentraler Bedeutung und Voraussetzung dafür, Lösungskonzepte für Kunden erfolgreich umsetzen zu können. Um dies ermöglichen zu können, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit ebenso wichtig wie eine exzellente Personalentwicklung. BREKOM bietet für Mitarbeiter_innen eine Reihe von Möglichkeiten, um eine angemessene Work-Life-Balance verwirklichen zu können.

Flexible Arbeitszeitgestaltung
Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit für Vollzeitbeschäftigte beträgt 39 Stunden. Die tägliche Arbeitszeit kann hierbei innerhalb eines Gleitzeitrahmens von 06:30 Uhr bis 19:00 Uhr variiert werden.

Individuelle Teilzeitmodelle
Wir bieten unterschiedliche Modelle, um die Lebensplanung unserer Beschäftigten zu unterstützen (z.B. Sabbatical).

Eltern-Kind-Bereich
Durch einen extra eingerichteten Eltern-Kind-Bereich verfolgt BREKOM das Ziel, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie nachhaltig zu stärken und in akuten Kinderbetreuungsengpässen die Arbeitsfähigkeit sicher zu stellen. In akuten Sondersituationen, in denen kurzfristig keine anderweitige Betreuung des Kindes sichergestellt werden kann, wie beispielsweise Streiktage im Kindergarten, spontaner Stundenausfall in der Schule oder auch  spontane Erkrankung der Tagesmutter hat BREKOM einen Eltern-Kind-Bereich eingerichtet, in dem der /die Mitarbeiter/in arbeiten kann und das Kind direkt daneben einen Bereich zum spielen oder auch Hausaufgaben machen hat.

Telearbeit
Je nach Stelle und Aufgabenbereich bieten wir individuell gestaltbare Home-Office-Möglichkeiten an.

Personalentwicklung
Durch Seminare und Ausbildungsmaßnahmen werden bei unseren Mitarebiter_innen die fachlichen. methodischen und sozialen Kompetenzen individuell gefördert. Auf Grundlage regelmäiger Beurteilungs- und Fördergespräche haben unsere Beschäftigten die Möglichkeit, ihre individuelle Entwicklung gezielt zu gestalten.

Tariflicher Urlaubsanspruch
Bei einer Vollzeitbeschäftigung und einer 5-Tage-Woche erhalten unsere Mitarbeiter_innen zurzeit 30 Tage Urlaub.

Familienzeit
Um ihre Mitarbeiter_innen dahingehend zu unterstützen, Beruf und Familie angemessen zu vereinbaren bietet BREKOM eine Reihe von Beurlaubungsmöglichkeiten an:

  • Elternzeit
    Wir unterstützen Mütter und Väter nach der Geburt eines Kindes bei der Gestaltung einer individuellen Erziehungspause.
  • Pflege von Angehörigen
    Wenn ein Angehöriger pflegebedürftig wird, können Sie eine Freistellung oder eine Teilzeitbeschäftigung beantragen. Wir organisieren in regelmäßigen Abständen Vorträge zum Thema Pflege von Angehörigen.

Gesundheitsmanagement
Gesundheitsmanagement wird bei uns großgeschrieben. Aus diesem Grund bieten wir eine Vielzahl von Angeboten, um fit zu sein und auch zu bleiben:

  • Gesundheitsförderung
    Gesundheit und Wohlbefinden bei der Arbeit sind sehr wichtig. Gesundheitsfördernde Aktivitäten sind hierfür eine erste Maßnahme. Wir unterstützen die Teilnahme unserer Mitarbeiter_innen an der Gesundheitsaktion "mobee fit" unseres Mutterkonzerns EWE in Kooperation mit der Betriebskrankenkasse EWE BKK.
  • Sportangebote
    Wir unterstützen die Teilnahme an Sportangeboten unseres Mutterkonzerns EWE und sind im Aufbau einer Betriebssportgruppe für Yoga. Zudem unterstützen wir die Teilnahme an Sportveranstaltungen wie beispielsweise in den Jahren 2014 und 2015 die Teilnahmen am "BMW Firmenlauf zur Spätschicht" in Bremen, Firmenläufen in Ostwestfalen-Lippe und am "EWE Konzernfußballtunier" in Oldenburg.

Berufliches Eingliederungsmanagement (BEM)
Ziel des BEM ist es, den Ursachen von Arbeitsunfähigkeitszeiten von Beschäftigten gemeinsam nachzugehen und Erkrankungen am Arbeitsplatz frühzeitig vorzubeugen, beziehungsweise erkrankte Beschäftigte wieder im Unternehmen einzugliedern.

Grippeschutzimpfung
Über unseren Mutterkonzern EWE werden jedes Jahr kostenlose Grippeschutzimpfungen für Konzernmitarbeiter_innen angeboten.

Konzernsozialberatung
Es besteht die Möglichkeit, sich über die Sozialberatung des Mutterkonzerns eingehend über individuelle Möglichkeiten beraten zu lassen.

 

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Logo audit beruf und familie

audit berufundfamilie

BREKOM hat sich erstmals 2014 dem anerkannten Prüf- und Beratungsverfahren des audit „berufundfamilie“, einer Initiative der gemeinnützigen Hertie-Stiftung, unterzogen und hierfür das Zertifikat erhalten.

Welche Ziele bei BREKOM in diesem Rahmen umgesetzt wurden und welche Maßnahmen noch geplant sind, können Sie in unserem Infoflyer nachlesen.

Download Infoflyer "audit berufundfamilie"


Deutschland StipendiumDeutschland STIPENDIUM

BREKOM ist seit 2012 Förderer des Deutschlandstipendienprogramm der Universität Bremen. Das Nationale Stipendienprogramm ermöglicht es, Studierende mit einem Stipendium von 300 EUR im Monat auszustatten. Dabei kommen 150 EUR im Monat von privater Seite und 150 EUR vom Bundesministerium für Bildung und Forschung. Gefördert werden besonders begabte und engagierte Studierende. Darüber hinaus legt die Universität Bremen besonderen Wert darauf, dass auch andere Faktoren Berücksichtigung finden, die eine engagierte Persönlichkeit ausmachen, wie gesellschaftliches Engagement, Eigeninitiative und besondere persönliche Umstände.
Weitere Infos über das Deutschlandstipendium finden Sie hier.


Ausgezeichnet FAMILIENFREUNDLICH

BREKOM ist im Februar 2016 als „familienfreundlich“ ausgezeichnet worden. Der Senat der Freien Hansestadt Bremen und der gemeinnützige Verein „Impulsgeber Zukunft e.V.“ zeichnen seit vielen Jahren Unternehmen und Institutionen im Land Bremen aus, die ihre familienbewusste Personalpolitik weiterentwickelt haben und dafür das audit berufundfamilie® sowie neuest das regionale Siegel 'ausgezeichnet familienfreundlich' nutzen.

Kontakt

BREKOM GmbH
Am Weser-Terminal 1
28217 Bremen

Telefon:0421 2400-4444
Fax:0421 2400-7777
 E-Mailkontakt

Anfahrtsbeschreibung

Niederlassung Paderborn

BREKOM GmbH
Rolandsweg 80
33102 Paderborn

Telefon:05251 54644-0
Fax:05251 54644-1399
 E-Mailkontakt

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